+
Вход

Въведи своя e-mail и парола за вход, ако вече имаш създаден профил в DEV.BG/Jobs

Забравена парола?
+
Създай своя профил в DEV.BG/Jobs

За да потвърдите, че не сте робот, моля отговорете на въпроса, като попълните празното поле:

94-29 =
+
Забравена парола

Въведи своя e-mail и ще ти изпратим твоята парола

Тодор Петков, KBC Global Services: Екипът ни в страната ще надмине 1000 специалисти до края на следващата година

Ако погледнем назад във времето, ще се убедим, че KBC Global Services като че ли не пропускат и година, през която да не разширят сериозно екипа си от tech експерти. През 2018 г. белгийският гигант откри в София център за IT продукти и услуги, насочени към дружествата на групата в Унгария, Словакия, Ирландия и България. На следващата година стана факт Центърът за споделени услуги във Варна, а през 2021 г. е открит и Центърът за дигитални технологии, отново в морската ни столица. Така компанията създаде над 800 работни места в области като софтуерна разработка, QA и тестване на най-различни приложения.

KBC Global Services изпраща 2022-ра с нов IT хъб в София, който беше открит през ноември. Той ще продължи да подпомага технологичното развитие на групата и ще разкрие допълнителни възможности за кариерно развитие, за които ни разказва Тодор Петков, генерален мениджър на KBC Shared Services & Digital Development Center.

KBC присъства в страната с три технологични центъра. Какво ви подтикна да създадете и IT хъб в столицата?

Въпреки че фокусът ни остава във Варна и региона, решихме да отворим ново звено в столицата поради значително разрастване на услугите ни към вътрешните ни партньори и нуждата от повече специалисти. За разлика от повечето компании в бранша, които отварят изнесени офиси в страната извън столицата, ние всъщност правим обратното. Не е тайна, че IT пазарът в София е в пъти по-голям от този в останалите градове и това ни дава възможност да намерим повече опитни кадри за специфични роли. Освен това вече имахме над 40 колеги в столицата, които работеха дистанционно, и дойде времето те също да намерят новия си дом. Удобството и вярата в хибридния начин на работа бяха в основата на нашето решение и по този начин даваме възможност на колегите в София да работят заедно и да споделят опита си в една модерна co-working среда.

Подобни структури стават факт след много работа и куп предизвикателства. Какви бяха те за вас и колко време отне цялата реализация на проекта?

В този си вид проектът отне само два месеца, което е абсолютен рекорд! Принципно предпочитаме да наемаме площи в сгради, които са собственост на други дружества от KBC групата, но в този случай решихме да изпробваме една нова концепция на пазара, която ни позволи изключителна бързина и отлични резултати, защото ни предостави възможност бързо да наемем обособено пространство, съобразено с високите ни изисквания към нивото на риск, но в същото време споделено с други фирми от IT клъстъра.

Днес те питаме…

Kаква нетна месечна заплата получаваш в IT сектора?
Loading ... Loading …
Какви кадри ще търсите в София?

Фокусът на новия хъб ще е основно върху хора с по-голям опит и изградени IT умения в сферата на бизнес анализите, боравенето с бази данни, Cloud Native Java и други. Но това не е всичко. В хъба имаме и по-оперативни позиции като одитори и експерти в сферата на снабдяването. Възможностите за развитие са много и без значение от локацията, тъй като компанията расте и има немалко вътрешни ротации. Посредством големия ни набор от обучения и академии ние даваме реална възможност на хората с желание за развитие да се реализират и да сбъднат мечтите си. Те ще научат как могат да постигнат това и от предстоящата ни нова кампания, която ще акцентира върху множеството придобивки и стабилността на KBC Global Services като работодател, ще покаже какво е да си част от голямото KBC семейство и как всеки допринася за по-доброто на цялата страна.

А по какви ключови проекти и в какви направления ще работят новите колеги в София?

Проектите ще са много, различни и интересни. До голяма степен ще са свързани с дигитализацията на нашия банков и застрахователен бизнес в Белгия, но не само. Както казах и преди, локацията не е от такова голямо значение. За нас е важно хората да работят сплотено в екипи и да имат възможност да прекарат време заедно, било то на кафе, на обяд или след работа. Не на последно място колегите в София ще имат възможността да работят и от централния ни офис във Варна, която възможност става още по-привлекателна през летните месеци.

Със сигурност! A какви са плановете за растеж на хъба през новата година?

Те са свързани с общите планове за развитие на компанията. Към момента в KBC Global Services работят над 800 специалисти, от които повече от 50 са в София. На база заявените проекти към момента екипите в София ще надхвърлят 100 души през следващите месеци и вярвам, че като цяло ще надминем 1000 души през 2023 г.

Ако и ти имаш желание да растеш, докато работиш в agile екипи с колеги от Варна и други държави, виж профила на KBC Global Services в Job board-a на DEV.BG.