Интервюта

Като Group Manager в Kodar, част от Strypes Group, Ивайло Ганев определя лидерството за свой основен приоритет, което му помага да развие кариерата си и да придобие ценен опит в различни сфери.

Кога е моментът да поемем отговорността върху действията си и средата около нас? Защо доброволчеството е друга вселена и защо тази вселена е точно за нас?

Повече за факторите, довели до спечелването на отличието Great Place to Work, ще ни разкаже Любомир Иванов, старши мениджър „Привличане на таланти, обучение и развитие“ и експерт с над 12 години опит в А1 България.

Боби е backend инженер в “Play by Play Collection” отдела на Genius Sports. Основната задача на екипа е да разработва приложения за събиране на спортни данни в реално време.

Тодор ще подпомага работата на екипа от разработчици и неговото развитие. Ще отговаря за работните процеси, тяхната ефективност и подобрение.

Част от ключовите световни тенденции в healthtech сектора се задвижват и от български играчи, които споделят каква е ролята им в тях.

Николай Гюзелев, директор Информационни технологии в Пощенска банка, споделя специално за DEV.BG какво предстои в компанията в посока дигитална трансформация, иновативни технологии, IT проекти, както и какви специалисти търси компанията и какво те могат да очакват от банката като работодател.

Необходимо ли е вида компания да бъде водещ критерий при избора на работа? Как да изберем най-подходяща компания спрямо изискванията ни?

Как Fourth позволява на всички екипи в организацията да оптимизират своята работа с помощта на изкуствения интелект

Михаил Вукадинов, CTO и co-founder, за постиженията и предизвикателствата, пред които се изправи ITGix през изминалата година.

Преди дни излезе книгата „Дигитални истории“, в която той събира кратки, но важни четива, свързани с дигиталния свят и с начина, по който той променя света.

От Калифорния, през Нидерландия и обратно във Варна. Това е пътят, който Петър Георгиев изминава в своето обучение, развитие и трупане на опит като софтуерен специалист.

Тази статия е за всички хора, които някога са участвали и намират стойност в ретроспективите - без значение от позицията, която заемат.

До къде стигна персонализираната медицина? Кои са големите новини, за които нямаме търпение да чуем? Защо да си компания еднорог и да си спасил милиони животи са едно и също нещо?

Още от първия ден разбрах, че за да успея в областта на технологиите, трябва да свикна и да приема мисълта, че през целия си професионален път ще трябва постоянно да уча и надграждам себе си.

Мария Маринова, мениджър „Бизнес развитие и стратегии“, за Hydrogen HR - решение за управление на целия цикъл, свързан с човешките ресурси.

Скептицизмът спрямо AI. Основателен ли е? Възможен ли е застой в развитието на AI? Ще се запази ли комуникацията между хората такава, каквато я познаваме?

QA е една от най-гъвкавите области за преминаване към други IT професии или за преквалификация.

Какви са проектите и предизвикателствата и защо си струва - разказват София Лашева и Мариела Христова, които са Web & Graphic дизайн, и Радина Георгиева, Motion дизайн.