Amdaris, an Insight company
Абонамент за обяви от Amdaris, an Insight company
Веднъж седмично ще ти изпращаме информация за нови обяви от тази компания.За Компанията
Amdaris, an Insight company е международна компания, основана в Бристъл през 2009 г., предоставяща иновативни софтуерни услуги. В резултат на своето устойчиво развитие и визията си за растеж тя откри офиси в Молдова, Румъния, Дубай, Украйна и България и през 2022 се превърна в една от най-бързорастящите технологични компании в Източна Европа, като само през тази година увеличи броя на служителите си с 94% (от 451 души до 819), а процентът на задържане на служителите на Amdaris глобално е 86%, което е сигурен показател за удовлетвореността им.
Три стълба са в основата на философията, която изгражда бизнес модела на Amdaris – хора, планета и приходи. Те са неразривно свързани и трябва да се развиват успоредно, за да наречем бизнеса си успешен. Целим на първо място служителите ни да се чувстват добре, да постигаме растеж в приходите си, да развиваме икономиката и да облагородяваме средата в държавите, в които имаме центрове.
В Amdaris инвестираме в развитието на всеки колега чрез разнообразни програми и платформи за обучения, менторски програми и други. Така всеки има шанса да се развива кариерно както по вертикала, така и по хоризонтала. Пример за това са колеги, изминали пътя от младши програмисти в Amdaris до висши позиции като технологичен директор и CTO в компанията.
Дейност
ИТ консултиране, Внедряване на софтуерни системи, Дигитална трансформация
Сектор
Software Services
Централен офис
Бристол, Великобритания
Година на основаване:
2009
Служители в глобален мащаб:
850
От кога има офис в България?
2022
Служители в България:
50
Офиси в България
София
Служители в IT отделите в България:
43
Технологии
Начин на работа
Годишен отпуск
25/26 дни платен годишен отпуск.
Работа от вкъщи
Гъвкав модел с работа от вкъщи и от офиса.
Стремим се да правим чести събирания със забавни активности в и извън офиса, за да изграждаме силни социални връзки и чувство на общност.
Ангажирали сме се да работим за предотвратяване на стреса, бърнаута и изолацията, причинени от пандемиите и дистанционната работа.
Гъвкаво Работно време
Възможност за гъвкаво работно време - 8-часов работен ден с начало между 8 и 10 ч. и край между 17 и 19 ч.
За нас балансът работа-личен живот е важен. Във вътрешно проучване колегите посочват, че в Amdaris той е абсолютен факт.
Придобивки
Здравеопазване и застраховки
Допълнителна здравна застраховка с включено зъболечение
Достъп до онлайн платформа за психично здраве
Възможност за включване на член на семейство/партньор
Забавления и намаления
Партита и тиймбилдинги
Участие в спортни турнири (с отбор на компанията)
Бордови игри
Неформални събирания в офиса
Зони за отдих и забавления
Месечна карта за спорт на служители и членове на семейството
Намаления за служители
Ежемесечни мероприятия - общи закуски, настолни игри, playstation и др.
Тийм билдинги в чужбина
Програма за намаления за служители в различни търговски обекти
Плодове в офиса
Професионално развитие
Сертификационни курсове
Вътрешнофирмено обучение
Коучинг/менторска програма
Индивидуален план за кариерно развитие
Въвеждащи и надграждащи обучения и конференции
Стажантска IT програма
Полугодишно оценяване на работата и преразглеждане на заплатата
Билети за събития и конференции
Хакатони
Програма за менторство
Други
Ваучери за храна
Бонуси за препоръчан талант
Възможности за пътувания
Участие в социални и благотворителни инициативи
Безплатен паркинг
Бонус за препоръки
Вътрешни инициативи, номинации и награди
Право на допълнителен ден платен отпуск за доброволчество
Участие в спортни мероприятия
Месечна добавка за транспорт
Допълнителна информация
Нашата водеща мисъл е: Представи си невъзможното.
В Amdaris имаме разнообразен опит и развиваме изключителни софтуерни продукти за своите клиенти от цял свят и от различни сфери като банкови услуги, мениджмънт, образование, музикална индустрия, добив на горива, електронна търговия, застраховане, паркинг системи и много други.
В какво вярваме:
В Amdaris поставяме хората на първо място и вярваме, че зависи от всички нас да изградим мечтаната работна среда. Ангажирани сме да градим екип от хора, които се подкрепят и вдъхновяват, за да може всеки да дава най-доброто от себе си и да развива както професионалните, така и личностните си качества, без да усеща стрес. За нас успехът се мери най-вече в щастливите служители.
Страст + изключителен талант + добри методи + работа в екип = Amdaris
- Автентични сме. Всеки един от нас е различен, но работим като едно цяло и в това се крие силата ни.
- Помагаме си. Когато някой има нужда от подкрепа, винаги я даваме.
- Амбициозни сме. Винаги се стремим да научаваме повече, да предоставяме по-добри резултати, да бъдем в крак с иновациите, да растем по-бързо и да създаваме силни и трайни партньорства.
- Адаптивни и гъвкави сме. Стремим се непрекъснато да се подобряваме, да изследваме нови технологии и да намираме по-добри начини за работа.
- Целеустремени сме. Неумолими сме в стремежа си към успех. Фокусираме се върху постигане на изключителни резултати.
- Нас ни е грижа. Вярваме, че ние сме тези, които променят средата около нас. Каузи, насочени към природата, равенство на половете в работната среда, обучение на млади таланти и др. са част от нашата мисия.
Възползвай се от шанса да бъдеш част от развитието на Amdaris в България!